ค้นหาผู้บริหารในกรุงเทพฯ

อาคารในกรุงเทพฯ

ยินดีต้อนรับสู่ JB Hiredซึ่งเป็นผู้ให้บริการจัดหางานผู้บริหารและหัวหน้างานชั้นนําในประเทศไทย เรามีชื่อเสียงในฐานะบริษัทจัดหางานผู้บริหารชั้นนํา เราภาคภูมิใจในความสามารถที่ไม่มีใครเทียบได้ของเราในการระบุและรักษาความสามารถความเป็นผู้นําระดับโลกสําหรับองค์กรในอุตสาหกรรมที่หลากหลาย ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของเราทําให้ตําแหน่งของเราแข็งแกร่งขึ้นในฐานะพันธมิตรสําหรับ บริษัท ที่ต้องการยกระดับทีมผู้นําของพวกเขา

ด้วยความเข้าใจอย่างถ่องแท้เกี่ยวกับภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่ไม่หยุดนิ่งของประเทศไทยหัวหน้านักล่าของเราในประเทศไทยมีความเชี่ยวชาญในการปรับแต่งกลยุทธ์การล่าหัวที่สอดคล้องกับความแตกต่างที่เป็นเอกลักษณ์ของเศรษฐกิจไทยอย่างราบรื่น ตระหนักดีว่าการสรรหาผู้บริหารไม่ได้เป็นเพียงธุรกรรม แต่เป็นข้อได้เปรียบเชิงกลยุทธ์สําหรับธุรกิจเราจึงนําประสบการณ์และข้อมูลเชิงลึกมากมายมาช่วยคุณสร้างทีมผู้นําที่ขับเคลื่อนองค์กรของคุณไปสู่ความสูงใหม่ ที่ JB Hiredเราก้าวไปไกลกว่าแนวทางการจ้างงานทั่วไปเพื่อให้แน่ใจว่าทีมผู้บริหารของคุณไม่เพียง แต่มีคุณสมบัติ แต่สอดคล้องกับวิสัยทัศน์และเป้าหมายของ บริษัท ของคุณอย่างสมบูรณ์แบบ

บริการจัดหางานผู้บริหารของเรา

JB Hired กลยุทธ์การค้นหาและการสรรหาผู้บริหารงานฝีมือที่ปรับให้เหมาะกับความแตกต่างเฉพาะประเทศวัฒนธรรมของ บริษัท และความต้องการของลูกค้า การมุ่งเน้นที่แน่วแน่ของเราคือการนําเสนอผู้สมัครที่มีคุณภาพสูงซึ่งมีความสําคัญต่อความสําเร็จของลูกค้าของเรา มีความเชี่ยวชาญในการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทยเราสนับสนุนบทบาทความเป็นผู้นําในอุตสาหกรรมที่หลากหลายในประเทศไทย

เราโดดเด่นด้วยการนําเสนอแนวทางที่ยืดหยุ่นและปรับแต่งเพื่อจัดหาผู้มีความสามารถ แทนที่จะพึ่งพาวิธีการแบบเดิมเราเชี่ยวชาญในการผสมผสานแบบไดนามิกของ headhunting และกลยุทธ์การสรรหาบุคลากรที่เป็นนวัตกรรมใหม่ Headhunting เกี่ยวข้องกับการระบุเชิงรุกและมีส่วนร่วมกับผู้สมัครแบบพาสซีฟที่อาจไม่ได้แสวงหาโอกาสในการทํางานอย่างแข็งขัน

การทําความเข้าใจข้อกําหนดเฉพาะของแต่ละสถานการณ์เราจะแนะนําคุณตามปัจจัยต่างๆเช่นความเร่งด่วนความซับซ้อนของบทบาทพลวัตของอุตสาหกรรมและความพร้อมของผู้มีความสามารถในตลาด JB Hired รับประกันความโปร่งใสที่ไม่มีใครเทียบได้และการอัปเดตเป็นประจําตลอดกระบวนการทําให้คุณทราบข้อมูลและพอใจกับผลลัพธ์ แนวทางการปรับตัวของเรานอกเหนือไปจากข้อจํากัดของการสรรหาบุคลากร โดยมอบโซลูชันที่มีประสิทธิภาพและไม่ซ้ําใครสําหรับความต้องการในการจ้างงานเฉพาะของคุณ

คุณสามารถมั่นใจได้ว่าคุณจะได้รับคุณภาพการบริการและความเป็นมืออาชีพสูงสุด เรามีทีมนักล่าหัวที่มีประสบการณ์ในประเทศไทยที่มีความรู้และการเชื่อมต่ออย่างกว้างขวางในตลาด พวกเขาจะทํางานร่วมกับคุณเพื่อทําความเข้าใจวัตถุประสงค์ทางธุรกิจวัฒนธรรมและค่านิยมของคุณจากนั้นจับคู่คุณกับผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุดสําหรับองค์กรของคุณ นอกจากนี้เรายังให้การสนับสนุนหลังการจัดตําแหน่งและการติดตามผลเพื่อให้แน่ใจว่าการผสานรวมและการรักษาพนักงานใหม่เป็นไปอย่างราบรื่น

บริษัทบูติก

เราให้บริการส่วนบุคคลที่เน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลางซึ่ง บริษัท ขนาดใหญ่ไม่สามารถจับคู่ได้

การดําเนินงานทั่วโลก

เครือข่ายของเราครอบคลุมทั่วโลกโดยเชื่อมโยงผู้มีความสามารถระดับสูงกับ บริษัท ทั่วโลก

เวลาตอบสนองที่รวดเร็ว

เราเข้าใจดีว่าเวลาเป็นสาระสําคัญ คาดหวังผลลัพธ์ที่รวดเร็วและมีประสิทธิภาพเมื่อคุณเป็นพันธมิตรกับเรา

ที่ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญ

ทีมงานของเราประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมที่อุทิศตนเพื่อส่งมอบข้อมูลเชิงลึกและคําแนะนําที่ไม่มีใครเทียบได้

การจัดหาผู้สมัครเชิงรุก

ทีมงานที่ทุ่มเทของเราก้าวไปอีกขั้นเพื่อค้นหาสิ่งที่เหมาะสมที่สุดสําหรับความต้องการเฉพาะของคุณ

การรับประกันแบบไม่มีเงื่อนไข

เรารับประกันความพึงพอใจของคุณโดยเสนอทางเลือกอื่นหากผู้สมัครที่ได้รับการว่าจ้างลาออกหรือถือว่าไม่เหมาะสมภายในระยะเวลาที่กําหนด

ข้อตกลงนอกขอบเขต

ทีมลูกค้าของเรามีข้อ จํากัด ในการจัดหาผู้สมัคร เราทําหน้าที่เป็นที่ปรึกษาที่อุทิศตนเพื่อผลประโยชน์ที่ดีที่สุดของลูกค้าของเรา

แนวทางที่เน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลาง

ความสําเร็จของคุณคือความสําเร็จของเรา เราอยู่ที่นี่เพื่อตอบสนองความต้องการเฉพาะของคุณและผลประโยชน์ที่ดีที่สุดของลูกค้าของเราเราเคารพขอบเขตที่คุณตั้งไว้

ทําไมต้องเลือกเราสําหรับการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทย

บริการค้นหาผู้บริหารของเราในประเทศไทยมอบสิทธิประโยชน์มากมายที่ทําให้เราเป็นตัวเลือกที่ต้องการสําหรับ บริษัท ที่กําลังมองหาผู้มีความสามารถระดับสูง ด้วยเครือข่ายที่กว้างขวางของผู้สมัครที่เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมเรามั่นใจว่าองค์กรของคุณสามารถเข้าถึงผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุดในตลาด

ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของเราเห็นได้ชัดในประสบการณ์ที่ราบรื่นที่เรามอบให้กับลูกค้าของเรา เราเข้าใจถึงคุณค่าของเวลาและความสําคัญของการรักษาความลับในกระบวนการสรรหาบุคลากร บริการระดับมืออาชีพของเราได้รับการออกแบบมาเพื่อประหยัดเวลาอันมีค่าของคุณเพื่อให้มั่นใจว่าการหยุดชะงักของการดําเนินงานจะลดลง

ตลอดเส้นทางการค้นหาผู้บริหารที่ปรึกษาเฉพาะของเราสามารถเข้าถึงได้ง่ายแนะนําคุณผ่านกระบวนการสรรหาบุคลากรที่กําหนดเอง วิธีการที่ปรับให้เหมาะสมนี้คํานึงถึงความต้องการงานเฉพาะของคุณวัฒนธรรมองค์กรและความต้องการทางธุรกิจโดยรวมเพื่อให้แน่ใจว่าเราจะพบผู้สมัครที่ไม่เพียง แต่มีคุณสมบัติตรงตาม แต่ยังสอดคล้องกับค่านิยมองค์กรของคุณ

เราก้าวไปไกลกว่าการสรรหาบุคลากร - เราทําหน้าที่เป็นทูตสําหรับแบรนด์ของคุณในตลาดนําเสนอองค์กรของคุณว่าดีที่สุดในอุตสาหกรรมให้กับผู้สมัครที่มีศักยภาพ ในทางกลับกันสิ่งนี้มีส่วนช่วยสร้างแบรนด์นายจ้างในเชิงบวกดึงดูดผู้มีความสามารถระดับสูงมาที่หน้าประตูบ้านของคุณ

เราภูมิใจในความสามารถของเราในการจับคู่ผู้สมัครที่เหมาะสมกับโอกาสที่เหมาะสมอย่างรวดเร็ว ประวัติที่พิสูจน์แล้วของเราแสดงให้เห็นถึงความเชี่ยวชาญของเราในการจัดหาผู้มีความสามารถระดับสูงอย่างรวดเร็วซึ่งมักจะส่งผู้สมัครระดับโลกภายในเวลาเพียงหนึ่งสัปดาห์ เราเข้าใจถึงความเร่งด่วนของความต้องการในการจ้างงานของคุณและทุ่มเทเพื่อให้บรรลุความสําเร็จในความพยายามในการล่าหัวของคุณ

ที่ JB Hiredความโปร่งใสเป็นรากฐานที่สําคัญของบริการของเรา โครงสร้างค่าธรรมเนียมตามความสําเร็จของเรามีความโปร่งใสและปรับให้เหมาะกับความต้องการและเป้าหมายเฉพาะด้านของคุณ คุณสามารถไว้วางใจให้เราส่งมอบผลลัพธ์ในขณะที่รักษาความร่วมมือที่ชัดเจนและซื่อสัตย์ตลอดกระบวนการค้นหาผู้บริหารในประเทศไทย

กลุ่มผู้สมัครผู้บริหารของเรา

ในประเทศไทยเรามีความภาคภูมิใจในการนําเสนอการผสมผสานที่เป็นเอกลักษณ์ของความเชี่ยวชาญในท้องถิ่นและกลุ่มผู้สมัครระดับโลกมากมาย บริการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทยของเราโดดเด่นด้วยความเข้าใจในเชิงลึกเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงของตลาดในท้องถิ่นควบคู่ไปกับการเข้าถึงผู้สมัครที่หลากหลายจากทั่วโลก

มุมมองระดับโลกของเราเสริมสร้างกลุ่มผู้มีความสามารถที่มีให้สําหรับลูกค้าของเราเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาสามารถเข้าถึงผู้สมัครที่มีข้อมูลและหลากหลาย เครือข่ายทั่วโลกนี้ช่วยให้เราสามารถใช้ประโยชน์จากประสบการณ์ทักษะและมุมมองมากมายทําให้ลูกค้าของเราในประเทศไทยมีตัวเลือกที่เกินขอบเขตทางภูมิศาสตร์

จุดแข็งของกลุ่มผู้สมัครของเราอยู่ที่การอัปเดตและรีเฟรชอย่างต่อเนื่อง เรามุ่งมั่นที่จะนําหน้าแนวโน้มของตลาดและการพัฒนาอุตสาหกรรมเพื่อให้มั่นใจว่าลูกค้าของเราสามารถเข้าถึงผู้สมัครที่ไม่เพียง แต่เป็นไปตามมาตรฐานอุตสาหกรรมในปัจจุบัน แต่ยังมีความคิดก้าวหน้าและปรับให้เข้ากับภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงไป

กลุ่มผู้สมัครของเราไม่ได้ถูก จํากัด ด้วยอุตสาหกรรมฟังก์ชั่นหรือชุดทักษะ เรามีความภาคภูมิใจในความหลากหลายของแหล่งกักเก็บความสามารถของเราครอบคลุมผู้สมัครจากหลากหลายอุตสาหกรรมและมีชุดทักษะที่หลากหลาย ความหลากหลายนี้ช่วยให้เราสามารถตอบสนองความต้องการเฉพาะและความต้องการเฉพาะของลูกค้าของเราในประเทศไทยโดยนําเสนอการคัดเลือกผู้สมัครที่ครอบคลุมสําหรับตําแหน่งผู้บริหารในภาคส่วนต่างๆ ไว้ใจ JB Hired เพื่อเชื่อมต่อคุณกับกลุ่มผู้สมัครแบบไดนามิกและรอบด้านซึ่งสอดคล้องกับเป้าหมายและค่านิยมขององค์กรของคุณอย่างสมบูรณ์แบบ

แลนด์มาร์คในกรุงเทพฯ

Headhunters ผู้เชี่ยวชาญของเราในประเทศไทย

พบกับทีมงานที่ทุ่มเทได้ที่ JB Hiredซึ่งเป็นแรงผลักดันที่อยู่เบื้องหลังความสําเร็จในการสรรหาผู้บริหารและหัวหน้างานในประเทศไทย ทีมงานของเรามุ่งมั่นที่จะทําความเข้าใจความต้องการเฉพาะของลูกค้าของเราเพื่อให้มั่นใจว่าบริการค้นหาผู้บริหารของเราได้รับการปรับแต่งด้วยความแม่นยําและมีประสิทธิภาพ

ที่ปรึกษาของเราไม่เพียง แต่เป็นผู้เชี่ยวชาญในสาขาของตนเท่านั้น แต่ยังมีความเชี่ยวชาญในแนวโน้มของตลาดล่าสุด พวกเขารักษามุมมองระดับโลกในขณะที่เข้าใจความแตกต่างของตลาดท้องถิ่นในประเทศไทย วิธีการสองวิธีนี้ช่วยให้เราสามารถให้ลูกค้าของเรามีความเข้าใจที่ครอบคลุมเกี่ยวกับภูมิทัศน์ของผู้มีความสามารถทั้งระดับโลกและระดับท้องถิ่น

สิ่งที่ทําให้ที่ปรึกษาของเราแตกต่างคือความสามารถในการส่งเสริมการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพระหว่างลูกค้าและผู้สมัครที่มีศักยภาพ ไม่ว่าจะเป็นระดับท้องถิ่นหรือระดับโลกที่ปรึกษาของเรารับประกันการแลกเปลี่ยนข้อมูลอย่างราบรื่นอํานวยความสะดวกในกระบวนการสรรหาบุคลากรที่โปร่งใสและทํางานร่วมกัน

ทีมงานของเราปรับตัวได้และมุ่งมั่นที่จะนําเสนอโซลูชันการสรรหาบุคลากรที่เป็นปัจจุบันและมีความเกี่ยวข้องในภูมิทัศน์ทางธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลา Consultants ที่ JB Hired อาจมุ่งเน้นในระดับท้องถิ่นหรือระดับโลกตามความต้องการของลูกค้าสร้างเครือข่ายตัวเลือกความสามารถที่หลากหลายสําหรับลูกค้าของเราในประเทศไทย ไว้วางใจหัวหน้านักล่าของเราในประเทศไทยเพื่อสํารวจความซับซ้อนของการสรรหาผู้บริหารด้วยความคล่องตัวโดยมอบโซลูชันความสามารถที่เหมาะสมซึ่งสอดคล้องกับเป้าหมายและแรงบันดาลใจขององค์กรของคุณทั้งในประเทศและต่างประเทศ

หากคุณกําลังมองหา headhunter ในประเทศไทยคุณมาถูกที่แล้ว ทีมนายหน้าที่มีประสบการณ์ของเราเชี่ยวชาญในการค้นหาผู้มีความสามารถระดับสูงสําหรับบริษัทในประเทศไทย ไม่ว่าคุณจะเป็นผู้หางานที่กําลังมองหาโอกาสใหม่ ๆ หรือ บริษัท ที่ต้องการมืออาชีพที่มีทักษะบริการล่าหัวของเราสามารถช่วยคุณค้นหาคู่ที่สมบูรณ์แบบ ด้วยเครือข่ายที่กว้างขวางและความเชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมของเราเราสามารถเชื่อมโยงคุณกับคนที่เหมาะสมเพื่อขับเคลื่อนธุรกิจของคุณไปข้างหน้า ติดต่อเราวันนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่เราสามารถช่วยเหลือความต้องการในการจ้างงานของคุณในประเทศไทย

วิธีการทํางานของเรา

เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับกระบวนการทํางานของเรา

เราเป็นทีมผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ซึ่งเชี่ยวชาญในการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทยรวมถึงหัวหน้านักวิจัยและผู้จัดการบัญชี ด้วยประสบการณ์กว่าสิบปีในการให้คําปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลเรามีประวัติที่น่าประทับใจของตําแหน่งที่ประสบความสําเร็จ

กระบวนการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทยของเราเริ่มต้นด้วยความเข้าใจอย่างถ่องแท้เกี่ยวกับเป้าหมายทางธุรกิจวิสัยทัศน์และวัฒนธรรมของคุณพร้อมกับการวิเคราะห์ความต้องการและความท้าทายของผู้มีความสามารถในปัจจุบันและอนาคตของคุณ

จากการวิเคราะห์ของเราเราสร้างแผน headhunting ส่วนบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์และงบประมาณของคุณ

1
วิจัย
2
การจัดหา

เพื่อค้นหาผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดสําหรับตําแหน่งของคุณนักล่าหัวของเราในประเทศไทยใช้ประโยชน์จากฐานข้อมูลผู้สมัครที่กว้างขวางของเราและใช้วิธีการล่าหัวเชิงรุก นอกจากนี้เรายังดําเนินการสัมภาษณ์และประเมินเบื้องต้นเพื่อตรวจสอบคุณสมบัติและความเหมาะสมของผู้สมัคร

หลังจากระบุผู้สมัครชั้นนําผ่านการสรรหาผู้บริหารของเราในประเทศไทยเราจะนําเสนอโปรไฟล์ประวัติย่อและบันทึกย่อของพวกเขาให้กับคุณพร้อมกับข้อมูลเชิงลึกและคําแนะนําจากผู้เชี่ยวชาญของเราเกี่ยวกับผู้สมัครแต่ละคน เราประสานงานและอํานวยความสะดวกในกระบวนการสัมภาษณ์จัดการการสื่อสารและข้อเสนอแนะทั้งหมด

3
สัมภาษณ์
4
จ้าง & รักษา

เมื่อคุณตัดสินใจจ้างงานขั้นสุดท้ายแล้ว เราจะช่วยคุณในการเจรจาข้อเสนอกับผู้สมัครที่เลือก เราให้การสนับสนุนหลังการจ้างงานและการติดตามผลเพื่อให้แน่ใจว่ากระบวนการเริ่มต้นใช้งานและการรวมระบบเป็นไปอย่างราบรื่น นอกจากนี้เรายังให้คําแนะนําเชิงกลยุทธ์และโซลูชั่นเพื่อรักษาและพัฒนาความสามารถของคุณ

วิธีการทํางานของเรา

เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับกระบวนการทํางานของเรา

เราเป็นทีมผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ซึ่งเชี่ยวชาญในการสรรหาผู้บริหารในประเทศไทยรวมถึงหัวหน้านักวิจัยและผู้จัดการบัญชี ด้วยประสบการณ์กว่าสิบปีในการให้คําปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลเรามีประวัติที่น่าประทับใจของตําแหน่งที่ประสบความสําเร็จ

กระบวนการสรรหาผู้บริหารของเราในประเทศไทยเริ่มต้นด้วยความเข้าใจอย่างถ่องแท้เกี่ยวกับเป้าหมายทางธุรกิจวิสัยทัศน์และวัฒนธรรมของคุณพร้อมกับการวิเคราะห์ความต้องการและความท้าทายของผู้มีความสามารถด้านเทคโนโลยีในปัจจุบันและอนาคตของคุณ

จากการวิเคราะห์ของเราเราสร้างแผน headhunting ส่วนบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์และงบประมาณของคุณ

1
วิจัย
2
การจัดหา

เพื่อค้นหาผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดสําหรับตําแหน่งของคุณหัวหน้านักล่าของเราในประเทศไทยใช้ประโยชน์จากฐานข้อมูลที่กว้างขวางของเราเกี่ยวกับผู้สมัครที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยีและใช้วิธีการจัดหาเชิงรุก นอกจากนี้เรายังดําเนินการสัมภาษณ์และประเมินเบื้องต้นเพื่อตรวจสอบคุณสมบัติและความเหมาะสมของผู้สมัคร

หลังจากระบุผู้สมัครชั้นนําผ่านการสรรหาผู้บริหารของเราในประเทศไทยเราจะนําเสนอโปรไฟล์ประวัติย่อและบันทึกย่อของพวกเขาให้กับคุณพร้อมกับข้อมูลเชิงลึกและคําแนะนําจากผู้เชี่ยวชาญของเราเกี่ยวกับผู้สมัครแต่ละคน เราประสานงานและอํานวยความสะดวกในกระบวนการสัมภาษณ์จัดการการสื่อสารและข้อเสนอแนะทั้งหมด

3
สัมภาษณ์
4
จ้าง & รักษา

เมื่อคุณตัดสินใจจ้างงานขั้นสุดท้ายแล้วเราจะช่วยคุณในการเจรจาข้อเสนอกับผู้สมัครที่เลือก เราให้การสนับสนุนหลังการจ้างงานและการติดตามผลเพื่อให้แน่ใจว่ากระบวนการเริ่มต้นใช้งานและการบูรณาการเป็นไปอย่างราบรื่น นอกจากนี้เรายังให้คําแนะนําเชิงกลยุทธ์และโซลูชั่นเพื่อรักษาและพัฒนาความสามารถด้านเทคโนโลยีของคุณ

คำถามที่ถามบ่อย

สิ่งที่ผู้คนมักถาม เกี่ยวกับบริการของเรา

คุณรับสมัครที่ไหน?

ทําไมคุณถึงถูกมองว่าเป็นนักล่าหัวชั้นนําในประเทศไทย?

คุณจะหาผู้สมัครได้อย่างไร?

ผู้สมัครของคุณมาจากไหน?

อุตสาหกรรมหลักของคุณคืออะไร?

เวลาของคุณเติมเร็วแค่ไหน?

คุณคิดค่าบริการของคุณอย่างไร?

คุณเสนอการรับประกันอะไรบ้าง?