Perekrut kami memiliki keahlian yang tak tertandingi dalam talenta digital dan wawasan pasar yang tak tertandingi tentang industri Teknologi di Thailand secara keseluruhan.
JB Hired memiliki jaringan talenta teknologi di seluruh dunia yang tersedia untuk membantu Anda dalam mengisi posisi digital dan teknologi dengan kandidat-kandidat terbaik dari Thailand dan pasar global
Kami dapat mengisi lowongan dalam waktu rata-rata 10 hari untuk posisi-posisi mendesak yang berbasis di Thailand.
Di JB Hired, kami menyadari tantangan dan peluang unik yang dihadirkan oleh pasar kerja Thailand. Tim perekrut kami yang berpengalaman memiliki banyak pengetahuan dan keahlian dalam menavigasi seluk-beluk ekonomi yang beragam dan berkembang pesat ini. Kami memanfaatkan wawasan dan hubungan kami untuk mengidentifikasi kandidat terbaik yang memiliki keterampilan, pengalaman, dan kecocokan budaya yang diperlukan untuk berkembang di organisasi Anda.
Pendekatan rekrutmen kami yang disesuaikan memastikan bahwa kami sepenuhnya memahami kebutuhan perekrutan spesifik Anda, apakah Anda adalah perusahaan multinasional, startup lokal, atau apa pun di antaranya. Kami menggunakan berbagai strategi pencarian yang komprehensif, mulai dari pemetaan bakat yang proaktif hingga perekrutan yang ditargetkan, untuk menarik individu-individu yang paling luar biasa di Thailand.
Sebagai agen perekrutan terkemuka di Thailand, kami bangga dengan hasil yang kami berikan. Dengan komitmen yang teguh terhadap kualitas dan keunggulan, kami menyaring dan mengevaluasi kandidat dengan cermat, memastikan bahwa hanya profesional yang paling berkualitas dan termotivasi yang akan kami tampilkan kepada Anda. Dengan bermitra dengan JB Hired, Anda mendapatkan akses ke kumpulan talenta yang terdiri dari individu-individu luar biasa yang dapat berkontribusi pada kesuksesan organisasi Anda.
Kami memahami bahwa rekrutmen yang sukses tidak hanya sekadar mencocokkan kemampuan di atas kertas. Tim kami bekerja lebih dari itu untuk menilai kecocokan budaya, memastikan integrasi talenta yang mulus ke dalam budaya organisasi Anda. Dengan membina hubungan jangka panjang dengan klien dan kandidat, kami berusaha untuk mencapai kemitraan yang saling menguntungkan yang dibangun di atas kepercayaan dan tujuan bersama.
Apakah Anda mencari eksekutif tingkat atas, profesional terampil, atau talenta khusus, JB Hired ada di sini untuk mendukung kebutuhan rekrutmen Anda di Thailand. Dengan pengetahuan kami yang komprehensif tentang pasar lokal, pendekatan personal, dan komitmen terhadap keunggulan, kami yakin akan kemampuan kami untuk membantu Anda membangun tenaga kerja yang kuat dan dinamis.
Bermitra dengan JB Hired hari ini dan izinkan kami mendorong pertumbuhan organisasi Anda dengan menghubungkan Anda dengan talenta terbaik di Thailand.
Kami adalah tim yang terdiri dari perekrut, peneliti, dan manajer akun yang berpengalaman dengan lebih dari sepuluh tahun pengalaman dalam konsultasi SDM dan rekam jejak yang mengesankan dalam penempatan yang sukses.
Proses kami dimulai dengan pemahaman menyeluruh mengenai tujuan, visi, dan budaya bisnis Anda, serta analisis kebutuhan dan tantangan talenta teknologi saat ini dan di masa depan.
Berdasarkan analisis kami, kami membuat rencana rekrutmen yang dipersonalisasi yang selaras dengan tujuan dan anggaran Anda.
Untuk menemukan talenta terbaik untuk posisi Anda, kami memanfaatkan basis data kami yang luas tentang kandidat yang berhubungan dengan teknologi dan menggunakan metode pencarian yang proaktif. Kami juga melakukan wawancara dan penilaian awal untuk memverifikasi kualifikasi dan kesesuaian kandidat.
Setelah mengidentifikasi kandidat terbaik, kami akan memberikan profil, resume, dan catatan mereka kepada Anda, bersama dengan wawasan dan rekomendasi dari para ahli kami untuk setiap kandidat. Kami mengkoordinasikan dan memfasilitasi proses wawancara, menangani semua komunikasi dan umpan balik.
Setelah Anda membuat keputusan perekrutan akhir, kami membantu Anda menegosiasikan penawaran dengan kandidat yang dipilih. Kami menyediakan dukungan dan tindak lanjut pasca perekrutan untuk memastikan proses orientasi dan integrasi yang lancar. Selain itu, kami menawarkan saran dan solusi strategis untuk mempertahankan dan mengembangkan talenta teknologi Anda.
Kami dapat menempatkan kandidat secara global, tetapi area fokus kami adalah APAC dan MEA. Kami memiliki kehadiran dan jaringan yang kuat di wilayah-wilayah ini seperti Thailand, dan mengetahui pasar talenta dengan sangat baik.
Pemahaman kami yang mendalam mengenai sektor digital dan teknologi serta pasar talenta di Asia Pasifik dan Asia Tenggara telah menempatkan kami sebagai agen perekrutan teknologi terkemuka di kawasan ini.
Kami memiliki rekam jejak keberhasilan yang telah terbukti dalam menempatkan eksekutif level C dan senior untuk organisasi dengan pertumbuhan tinggi, firma konsultan, dan perusahaan multinasional di seluruh Asia Pasifik dan Asia Tenggara. Jaringan kami yang luas dengan kandidat kelas dunia dari pasar lokal dan internasional siap untuk bergabung dengan tim Anda dan membantu Anda meraih kesuksesan di era digital. Proses perekrutan kami yang efisien dan cepat, memungkinkan Anda untuk merekrut eksekutif papan atas lebih cepat dari pesaing Anda.
Kami menemukan kandidat dengan memanfaatkan basis data talenta teknologi kami - salah satu yang terbesar di dunia, serta secara aktif mencari kandidat berdasarkan kebutuhan Anda.
Hal ini dikombinasikan dengan profil yang sangat kuat dan proses evaluasi kandidat yang menjamin kandidat yang paling cocok untuk organisasi Anda.
Kandidat kami berasal dari berbagai sumber dan latar belakang. Kami memiliki kandidat lokal terbaik yang mengenal budaya dan pasar di wilayah Anda. Kami juga memiliki kandidat dari berbagai tingkatan dari pusat teknologi terkemuka seperti Silicon Valley, yang membawa keahlian dan pengalaman mereka ke tim Anda.
Kami tidak mengkhususkan diri pada industri tertentu, tetapi kami dapat mengerjakan apa pun yang berhubungan dengan digital. Kami memiliki pengalaman dalam menemukan dan menempatkan CxO kelas dunia untuk perusahaan startup, membangun tim teknologi untuk perusahaan yang sedang berkembang pesat dan mendukung transformasi digital untuk telekomunikasi atau bank, dan masih banyak lagi.
Waktu kami untuk mengisi lowongan adalah salah satu yang tercepat di industri ini. Kami memahami bahwa klien kami perlu merekrut dengan segera dan kami berkomitmen untuk menemukan dan menempatkan kandidat terbaik untuk peran mereka sesegera mungkin. Rata-rata, kami dapat mengisi posisi dalam 10 hari untuk permintaan yang mendesak, mulai dari kontak awal hingga penawaran akhir. Kami mencapai hal ini dengan menggunakan teknologi milik kami, basis data kami yang luas tentang kandidat yang berhubungan dengan teknologi dan metode pencarian dan penyaringan kami yang proaktif. Kami juga memiliki proses perekrutan yang efisien yang memastikan komunikasi yang lancar dan efisien antara kami, klien dan kandidat kami.
Kami mengenakan biaya kontingensi berdasarkan keberhasilan penempatan kandidat. Ini berarti Anda hanya membayar kami jika kami menemukan dan menempatkan talenta yang tepat untuk posisi Anda. Tidak ada biaya di muka atau biaya tersembunyi untuk memulai pencarian bersama kami, dan Anda tidak berkewajiban untuk mempekerjakan kandidat yang kami sodorkan kepada Anda. Biaya kami adalah persentase dari gaji kandidat, dan dapat bervariasi tergantung pada tingkat dan kompleksitas posisi.
Di JB Hired, kami yakin dengan kemampuan kami untuk mencari talenta kelas dunia untuk klien kami. Namun, kami juga memahami bahwa terkadang ada hal-hal yang tidak berjalan sesuai harapan. Itulah mengapa kami menawarkan jaminan pengembalian dana jika kandidat yang dipekerjakan mengundurkan diri atau jika Anda merasa dia tidak cocok dalam jangka waktu tertentu setelah bergabung.
Dengan cara ini, Anda dapat yakin bahwa Anda mendapatkan nilai terbaik untuk investasi Anda saat bermitra dengan kami.